为打通学校评建工作中的部门壁垒,破解材料碎片化、标准不统一、落地难等现实问题,9月11日下午,我校在中心校区(潍坊)思远大厦801会议室召开迎评协调会。常务副校长刘燕燕牵头组织,副校长于树兰主持。评建办、教务处、督导室、教师发展(培训)中心主要负责人参会。
教务处处长严熙栋汇报了教学运行、培养方案落实、教学档案、试卷与毕业论文等核心材料整改进展及下一步举措。
督导室主任李鹰提出“理念统一、标准统一、行动统一”思路,强调以办学理念为引领形成统一架构,统一评价标准和工作规范,统一行动步调,把评建要求传导到教学一线。
教师发展(培训)中心主任刘文汇报教师教学能力提升、培训、磨课练兵等情况,表示已搭建“三段六合”培养体系,将重点推进新入职教师和青年教师专项培训。
评建办专职人员张丽坤就跨部门堵点难点、任务台账梳理、督办闭环管理作重点交流,逐一记录各部门协同诉求,为后续协同机制起草提供依据。
交流讨论环节,与会人员围绕人才培养方案、教学材料规范、课程目标达成度评价、制度落地等展开研讨。
于树兰强调,专家进校不仅查材料,更核查文件落地执行情况。会后由评建办牵头四部门联合起草迎评协同机制,推动统一标准下沉二级学院,传导至教学一线。各部门要同心同德、真抓实干,确保顺利通过本科教学工作合格评估。
刘燕燕在讲话中指出,现阶段评建工作缺少体系化设计、碎片化倾向明显,部分工作只盯观测点表面目标,忽视办学定位、人才培养目标等深层内涵。她要求强化部门协同联动机制,打通工作壁垒,做到指标相互印证、逻辑自洽;要紧扣学校“文化为根、体育为基、全面发展”办学理念,真正落脚到以评促建、服务办学、全面提升人才培养质量上。